#legaltalks #курсыдляюристов #АкадемияКонсалтинговогоБизнеса
ВСЕ КУРСЫ ДЛЯ ЮРИСТОВ [ Ссылка ]
Мы в социальных сетях:
Страница в Facebook [ Ссылка ]
Канал в Telegram: [ Ссылка ]
Наш бот в Telegram [ Ссылка ]
Мы в Instagram: [ Ссылка ]
Мне всегда было интересно, какая модель партнерства работает в Juscutum? Как происходит так, что под одним брендом ты можешь объединять таких крутых экспертов?
Juscutum относительно модели построения работы и партнерства приблизительно такая же, как большинство на рынке. Мы используем так называемое комбинированное партнерство, участие в прибыли. Я не думаю, что это ноу-хау, но у нас есть четкое разделение на партнеров, которые имеют специализацию, – их задача практиковать и развивать свое направление, и стратегических партнеров, задача которых – развивать общую стратегию компании. Новое, но опять же неуникальное, у нас сейчас то, что мы внедрили проектный подход через создание проектных команд, где есть менеджер, который может набрать свою команду из любых практик. В этом случае партнер уже выполняет функцию развития практики как некоего стратегического направления. Это дает больше возможности для роста старших юристов, фактически снимая потолок. Они уже мотивированы на участие в проектах, и может сложиться ситуация, когда старший юрист получит больше, чем партнер, потому что он задействован в супермаржинальных проектах. Мы долго шли к этой системе, долго о ней говорили и ввели ее в этом году.
Используете ли вы современные технологии по типу scrum или agile?
Если говорить об agile как о гибком планировании и периодической сверке задач, мы используем, безусловно. Но мы не используем agile в чистом виде и не являемся классической agile-компанией. Мы взяли из agile то, что нам подходит, и это используем.
Что из программного обеспечения вы используете в работе?
У нас базис стоит на SharePoint. Это конструктор, поэтому мы сами делали свой модуль, который адаптировали под проектное управление. И вот он у нас уже два года работает, и работает неплохо. Но сейчас мы работаем над его UX, чтобы он был качественный, достаточно гибкий и максимально комфортный для людей. Наша система базируется не на заграждении, а на доверии и контроле. На том, что мы доверяем, а потом проверяем. Используем Битрикс24 как CRM-систему, SharePoint идет как ERP-система, а 1С – как Эталон. Интеграция трех систем необходима нам, потому что каждая система в отдельности не давала нам того результата, который был нужен.
Что я должен сделать, чтобы стать партнером Juscutum? Какими качествами должны обладать я и моя команда? И что ты мне можешь предложить?
Нужно разделять наши ценности, быть нацеленным на эффективность и успех. Что мы можем предложить? Мы можем делать людей звездами. Я не отношусь к партнерству как к браку, это не на всю жизнь, тут не подходит принцип «стерпится – слюбится». Мы расставались с людьми просто потому, что они не показывали эффективности. Части из них просто нужна другая модель работы, другое окружение. Кто-то перестал развиваться, а у нас все построено на развитии. Juscutum 11 лет, он был создан с нуля, в самом начале это была NoName компания. Она ни то что в рейтингах не могла отметиться – мы сами о ней толком ничего сказать не могли. 11 лет каждый год мы показывали рост в 1,5-2 раза, и у нас есть цель – войти в ТОП-10 за 15 лет, у нас осталось порядка 5 лет. Мы сейчас в тридцатке и движемся в этом направлении. С людьми, которые не помогают нашему движению, нам, очевидно, не по пути.
Наши сайты:
[ Ссылка ]
[ Ссылка ]
Подпишитесь на канал [ Ссылка ]
Включите уведомления (🔔), чтобы оставаться в курсе новинок!
Не забудьте Поставить лайк! ):
Ждем Ваши комментарии!
