Демотивация – это осознаваемое резкое снижение активности деятельности человека из-за воздействия внешних факторов. Демотивация противоположна мотивации.

Мотивация (от лат. movēre «двигать») – побуждение к действию; психофизиологический процесс, управляющий поведением человека, задающий его направленность, организацию, активность и устойчивость.

Мотивация – динамический процесс формирования мотива (Ильин Е.П. «Мотивация и мотивы» Издательство: «Питер», 2003, §4.1).

Мотив – это потребность с осознанной целью ее удовлетворения, побуждающая к действию.

Стимул (лат. stimulus) – острый металлический наконечник на шесте, которым погоняют буйвола (быка, запряженного в повозку).


Тайминг:
00:00 Факторы демотивации сотрудников и работников предприятия
01:26 Несправедливый уровень заработной платы
02:35 Сложность и неоднозначность установленных правил начисления заработной платы
06:08 Неуважительное отношение к подчиненным со стороны руководства предприятия
09:30 Недостаточное обеспечение работнику необходимых условий труда
11:07 Наличие неблагоприятного морально-психологического климата в коллективе
13:16 Непонимание работником поставленных перед ним задач
14:50 Отсутствие ясности перспективы карьерного роста
16:23 Другие факторы снижения мотивации у работников предприятия


#демотивация #управлениепредприятием #демотивацияперсонала #факторыдемотивации #мотивация #мотивацияперсонала #зарплата #заработнаяплата #материальнаямотивация #нематериальнаямотивация #управлениеперсоналом
#консультированиебизнеса #антикризисноеуправление #антикризисноеуправлениепредприятием #эффективноеуправление


Вниманию исключительно собственников и руководителей производственных предприятий!

Предлагаю консультации, системное управление предприятием, наставничество.

Контакты:
Морозов Сергей Александрович
[ Ссылка ]

Мои каналы:
YouTube-канал «Управление предприятием» – [ Ссылка ]
Телеграм-канал «SAMClub. Управление предприятием» – [ Ссылка ]
Телеграм-канал «Производительность труда» – [ Ссылка ]
Сообщество в ВК «Управление компанией» – [ Ссылка ]
Дзен «Управление предприятием» – [ Ссылка ]


Ссылки на видео по теме «Управление персоналом» ([ Ссылка ]):

Производственное соревнование. Рекорды. Пример из практики [] – [ Ссылка ]

Производственное соревнование на предприятии. Состязание. Соперничество. Азарт [] – [ Ссылка ]

ПОТРЕБНОСТИ в основе МОТИВАЦИИ. Классификация ПОТРЕБНОСТЕЙ [] – [ Ссылка ]

ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА. НЕОБХОДИМОЕ условие ЭФФЕКТИВНОГО управления, повышения производительности труда [] – [ Ссылка ]

Важность неМАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ персонала КОМПАНИИ в КРИЗИС [] – [ Ссылка ]

МОТИВАЦИЯ персонала. Выводы из I части курса о мотивации, посвященной МАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ [] – [ Ссылка ]

Сокращение РАСХОДОВ на фонд оплаты труда (ФОТ). Сокращение ЗАРПЛАТЫ или численности ПЕРСОНАЛА? [] – [ Ссылка ]

МОТИВАЦИЯ персонала. Как МОТИВИРОВАТЬ? Психологическая МАНИПУЛЯЦИЯ или ПРИНУЖДУНИЕ? [] – [ Ссылка ]

МОТИВАЦИЯ персонала компании. Зачем и кого лучше всего МОТИВИРОВАТЬ? [] – [ Ссылка ]

свернуть