📌 **Introduzione**:
Sei un imprenditore o un responsabile delle risorse umane? Scopri come adottare un piano di welfare aziendale che ti permetta di massimizzare la deducibilità fiscale.
📋 **Argomenti Trattati**:
1️⃣ Obbligo negoziale e accordo sindacale
2️⃣ Limiti alla deducibilità fiscale
3️⃣ Piano di welfare puro vs misto
4️⃣ Premio di risultato e conversione in servizi di welfare
5️⃣ Regolamento aziendale e deducibilità integrale
🛠️ **Strumenti e Risorse**:
- Moduli di candidatura
- Linee guida per accordi sindacali
- Calcolatore di deducibilità fiscale
🔗 **Contatti e Ulteriori Informazioni**:
Per consulenze e dettagli, contattaci all'indirizzo amministrazione@proclama.com
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Chapters:
00:00:00 - Modalità di adozione del Welfare aziendale
00:00:20 - La regolamentazione aziendale dei beni e servizi
00:00:40 - Costi relativi al personale dipendente
00:00:59 - Criteri per la Corresponsione dei Servizi di Welfare
00:01:19 - Applicazione del regime della deducibilità integrale nel regolamento aziendale
00:01:40 - Modifica del piano di welfare
00:02:00 - Fruizione dei Servizi di Welfare Aziendale
