Ovidio Peñalver es uno de los máximos exponentes españoles en la formación y desarrollo de habilidades directivas, especialmente en áreas de liderazgo, comunicaciones y emociones.

Idealista e inconformista, su misión personal y profesional es conseguir una sociedad mejor, más humanizada, satisfecha y eficiente. Mediante conferencias, programas formativos, talleres y sesiones de coaching aporta su granito de arena para liberar el talento y apasionar a los directivos y profesionales de empresas y organizaciones.

Ovidio Peñalver busca en sus conferencias el compromiso y la acción en el ámbito más profesional, tanto en la dimensión individual, como para el equipo y organización a la que pertenezcamos y desde un enfoque humanista y sistémico articula sus conferencias en torno a varios principios básicos: Uno no puede ser mejor líder que persona; cuanto más plenos y satisfechos nos sintamos mejor desempeño obtendremos y profesionales seremos; para conseguir influir e impactar en los demás, debemos empezar por conocernos mejor y auto liderarnos a nosotros mismos; para que un cambio de comportamiento sea eficaz y duradero es necesario previamente un análisis y quizá cambio de creencias, valores e incluso de identidad o sentido de uno mismo; ya somos todos líderes.

Profesor colaborador de algunos masters y programas (APD, IDDI de la UFV, Euroforum y Facultad de Psicología de la UAM), en las áreas de Liderazgo, Comunicación, Emociones, Estrés y Coaching, Ovidio Peñalver es autor de varios libros, entre los que destacan: “Emociones colectivas: la inteligencia emocional de los equipos” o “Coaching Hoy: Teoría General del Coaching”.

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