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Ça y est tu as décidé d'embaucher un ou plusieurs salariés dans ton entreprise ! C'est super, cela signifie que ton activité fonctionne !
Et pour que cela continue de la même façon, tu dois veiller à être au point sur les démarches à suivre et les précautions à prendre lorsque tu embaucheras ton premier salarié !

Entre déclaration préalable à l'embauche, contrat de travail, rémunération, choix de la convention collective (...) nos experts font le point sur les différents éléments à prendre en compte lors de l'embauche de tes salariés 🚀

Le mot d'ordre : entoure-toi de professionnels pour éviter les erreurs dans ce genre de démarche !

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00:00 - Introduction
00:41 - Qui peut embaucher en France ?
04:22 - Les formalités à remplir lors d'une embauche
06:13 - Le rémunération des salariés
11:59 - Les documents à conserver après une embauche
13:54 - Les points de vigilance

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