📢 Sprawdź wydarzenia Sił Specjalnych w Biznesie [ Ссылка ]
❗️Problemy, z którymi mierzy się organizacja zależą od trzech czynników:
Odpowiednie przygotowanie, praca zespołowa oraz kompletne przywództwo!
W dzisiejszym odcinku odkrywamy tajemnice skutecznego onboardingu nowych pracowników, oparte na doświadczeniach z kursu operatorów sił specjalnych. Dowiedz się, jak efektywnie wdrożyć nowego członka zespołu, zbudować kulturę organizacyjną i zminimalizować rotację w firmie i tym samym oszczędzić swojemu biznesowi kosztów. Omówimy kluczowe etapy wdrożenia, od intensywności szkolenia, przez budowanie charakteru i wartości, aż po sprawdzanie kompetencji w praktyce.
Przemyślany onboarding nie tylko zmniejsza koszty, ale także zapewnia szybkie i efektywne wejście pracownika do zespołu. Jako byli operatorzy sił specjalnych, dzielą się sprawdzonymi strategiami, które możesz zaadaptować w swojej firmie, aby uniknąć powszechnych błędów i zwiększyć efektywność.
🔔 Subskrybuj nasz kanał, aby nie przegapić kolejnych odcinków i poznaj techniki, które mogą zrewolucjonizować Twoje podejście do zarządzania zespołem.
💡 Znajdź inspiracje i praktyczne wskazówki od Sił Specjalnych
[ Ссылка ]
👨🏫 Dołącz do naszej społeczności:
* Facebook [ Ссылка ]
* Instagram [ Ссылка ]
* LinkedIn [ Ссылка ]
* TikTok [ Ссылка ]
==============================================================================
0:00 - Co kształtuje charakter w Siłach Specjalnych?
2:04 - Metody wdrożeniowe Sił Specjalnych w biznesie
2:50 - Jak wygląda kurs wdrożeniowy
4:00 - Czy mocna selekcja to dobra strategia?
4:45 - Kiedy możesz oczekiwać najlepszych wyników?
6:20 - Zaufanie w zespole
7:55 - Najczęstsze błędy w zatrudnieniu
9:15 - Jakie błędy popełniliśmy w zatrudnieniu?
11:30 - Jakie są zadania mentora?
12:50 - Kiedy należy zakończyć współpracę?
13:58 - Korzyści z prawidłowego wdrożenia pracownika
15:12 - Czym jest zarządzanie sensem?
#silyspecjalnewbiznesie #lider #biznes
Ещё видео!