Votre expérience candidat est-elle à la hauteur ?
Les talents sont une des premières sources de distinction, d’innovation et de réussite pour la majorité des entreprises. Dans un contexte où la quête des talents est de plus en plus féroce, il est impossible de négliger l’expérience candidat, l'ultime atout du recrutement.
Découvrez dans quelle mesure l’expérience candidat fait partie des grands défis RH en 2015 et comment elle peut vous permettre de recruter plus facilement. CareerBuilder vous présente 5 principaux éléments qui ont un impact significatif et qui vous permettent d'optimiser incontestablement votre expérience candidat.

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