Kad darbuotojų atranka taptų kuo sklandesnė ir sėkmingesnė, daugelis organizacijų ima rūpintis, kaip pagerinti savo, kaip darbdavio, įvaizdį. Tačiau kaip tą padaryti? Kaip teisingai investuoti į savo įvaizdžio gerinimą? Kokie pavojai gali slypėti šiame procese? Ir kas čia svarbiausia? Vadovavimo konsultantas Saulius Jovaisas.
Ещё видео!