Щоб знайти класну роботу, недостатньо бути хорошою спеціалісткою — потрібно також вміти правильно себе презентувати. Для цього дуже важливо розуміти свої переваги як спеціаліста та навчитися робити акцент на своїх сильних сторонах, спілкуючись із рекрутер/-ками. Саме про це розповідає Ганна Різніченко на лекції «Як визначити свої сильні сторони та розвинути навички самопрезентації» в межах проєкту “Women For The Future” для українок, які втратили роботу та/або джерела доходу.
Після перегляду відео ви дізнаєтесь:
🔸 інструменти для аудиту своїх сильних сторін
🔸 як виділити свої конкурентні переваги?
🔸 як прокачати навички самопрезентації?
Спікерка: Ганна Різниченко — психологиня, психотерапевтка, спеціалістка з профорієнтації підлітків та дорослих. Співавторка всеукраїнського тестування для підлітків HR You. Випускниця Вісбаденської академії психотерапії (Німеччина). Сертифікована фахівчиня з провідних профорієнтаційних методик (Магелано, SDS-5, Стажери та інші). Співпрацює з MBA Kids International, Giunti Psychometrics Ukraine, Karandash, ZNO.ua, Setstud, Освітнім Хабом міста Києва.
Завантажити презентацію спікерки можна за посиланням: [ Ссылка ]
______
Захід є частиною навчального курсу з працевлаштування та пошуку роботи в межах проєкту “Women For The Future”. Більше про курс: [ Ссылка ]
Проєкт “Women For The Future” реалізується за підтримки проєкту ООН Жінки «Трансформаційні підходи для досягнення ґендерної рівності в Україні», що фінансується Урядом Швеції, та у співпраці з Офісом Віцепрем’єр-міністерки з питань європейської та євроатлантичної інтеграції.
