Ilgstošas personālvadības problēmas, krītošs prestižs, novilcināta lietu izmeklēšana. Tā ir daļa no secinājumiem darba grupai, kas vērtēja Korupcijas novēršanas un apkarošanas biroja darba rezultātus. Šie eksperti iesaka ne tikai mainīt biroja pārraudzību, bet pieļauj varbūtību, ka nākotnē derētu sadalīt biroja funkcijas starp divām iestādēm. Piemēram - novēršanu pie Valsts kontroles, bet apkarošanu – iekšlietu ministra pārraudzībā. Un, lai gan visi saprot, ka biroja problēma slēpjas iekšējās cīņās, risinājumu meklē sistēmas pārmaiņās.
