На мероприятии выступали приглашенные эксперты из компании Ренессанс Страхование:
Юлия Галаничева, управляющий директор департамента медицинского страхования,
и Светлана Базаренко, директор управления продуктового менеджмента и поддержки продаж, поделились опытом и рассказали о последних тенденциях на рынке ДМС:
○ Цифровизация медицинских услуг и взаимодействия между страховой компанией, клиниками и застрахованными становится неотъемлемой частью ДМС и позволяет не только снижать стоимость программ для работодателей, но и экономить время сотрудникам и повышать качество оказываемых им медицинских услуг;
○ Программы ДМС становятся более гибкими и настраиваются под индивидуальные потребности сотрудников;
○ Здоровье сотрудников рассматривается уже не только с точки зрения физического благополучия, но и ментального и социального, а программы всеобъемлющего благополучия становятся неотъемлемой частью корпоративных программ ДМС;
○ Релокационное ДМС: наши коллеги поделились интересными примерами, как можно обеспечить полноценное лечение сотрудников в стране релокации
○ Конкуренция на рынке корпоративного ДМС не снижается, и ведущие игроки стремятся повышать качество медицинских услуг и предлагать застрахованным более удобные способы консультаций и лечения, чтобы уйти от ценовой конкуренции;
○ Медицинская аналитика в личном кабинете HR-менеджера дает несравненно больше информации работодателю для оперативного принятия решений.
Кроме того, мы обсудили сервисы, которые могут помочь сэкономить на ДМС, и обсудили такой важный вопрос, как сделать программу ДМС более гибкой для сотрудников.
Спасибо, что присоединились к нам!
