Job Digital Lab è il progetto di Fondazione Mondo Digitale e ING Italia per rafforzare le competenze digitali e scoprire nuovi ambiti occupazionali e profili professionali emergenti. Il progetto è il contributo all'investimento del Gruppo ING sulle comunità. L'obiettivo è quello di potenziare tre milioni di persone (entro il 2025) per una società più inclusiva e resiliente, implementando attività che rimuovano le barriere alla partecipazione sociale ed economica.
La quarta edizione (2023-2024) ha formato più di 9.000 persone, attraverso 33 sessioni formative, 18 prodotti di micro-learning, 9 eventi territoriali in collaborazione con le Camere di Commercio, e ha coinvolto 15 role model ING in attività di volontariato di competenza aziendale.
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