Rozmawiamy m.in.:
1. Bądź pracodawcą niestereotypowym, gdyż niepełnosprawni są sprawni w pracy.
2. Zatrudnianie osób niepełnosprawnych, jakie są korzyści dla obu stron.
3. Dlaczego warto nawiązać relacje z firmą zatrudniającą osoby niepełnosprawne?
4. Jakie talenty, kwalifikacje posiadają osoby niepełnosprawne?
5. Jak działać by nie urazić i współpracować etycznie?
Gościem Emilii Bartosiewicz-Brożyny będzie Członkini Lady Business Club - Joanna Olszewska - Prezes BPO Network - agencji pośrednictwa pracy, specjalizującej się w poszukiwaniu pracowników niepełnosprawnych o różnych kwalifikacjach.
Od ponad 30 lat pracuje w środowisku osób z niepełnosprawnościami. Przez 20 lat jako fizjoterapeutka przy łóżkach pacjentów, obecnie jako HR Business Partner i właścicielka biura pośrednictwa pracy między pracownikami z niepełnosprawnością a pracodawcami. Pomaga znaleźć pracę osobom z niepełnosprawnościami i wskazując im kierunek rozwoju.
Uświadamia pracodawców, że zatrudnienie osoby z niepełnosprawnością wzmacnia wizerunek firmy i przynosi wymierne korzyści. Pokazuje, że warto walczyć o lepsze jutro, stawać się samodzielnym i niezależnym.
BPO Network to agencja pośrednictwa pracy. Jej specjalnością jest poszukiwanie pracowników niepełnosprawnych o różnych kwalifikacjach.
www.bponetwork.pl
Więcej o projekcie Make Your Business Better na stronie fundacji www.ladybusinessclub.com
