5인 미만 사업장 사업주가 반드시 준수해야 할
핵심노동법 6가지
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#상시근로자수의 따른 근로기준법
#근로기준법 적용범위
#근로조건 명시
#근로계약서 작성의무
#해고예고의무
#임금명세서교부
#연차,유급휴가
#해고예고의무
#주휴수당
#퇴직급여제도
#상시근로자 5인미만
#최저임금
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