🔔 Підписатись на канал ▶ [ Ссылка ]
Психолог Володимир Станчишин про те, як підтримувати один одного, колег у час війни і не перейти кордонів.
- Будь-який робочий контракт добре відбувається, коли є контакт між людьми.
- Ми зараз і менш чутливі і більш чутливі. Менш чутливі - бо ми дуже втомлені. Три місяці війни. Більш чутливі - бо відкрилися нові сфери, де треба бути чутливим.
- Загальне правило: не лізь надто глибоко.
-«Як ти?» - це всеохопне питання.
- Три маркери від компанії, як допомагають працівникам триматися під час війни:
1. Компанія оголошує свою позицію щодо війни.
2. На рівні компанії відбувається благодійність для війська. Волонтерський дух від компанії.
3. Переглядає контракт: рівень напруги у війну зріс, сил менше.
- Виїзди командою на природу, тімбілдінг - це завжди важливо у будь-який час. Ми маємо подолати відчуття самотності.
___________________________________________________________________________________
ТРК ПЕРШИЙ ЗАХІДНИЙ. Твій. СПРАВЖНІЙ!
Facebook: [ Ссылка ]
Telegram: [ Ссылка ]
Instagram: [ Ссылка ]
Скачуйте додаток ТРК ПЕРШИЙ ЗАХІДНИЙ для мобільних
App Store [ Ссылка ]
Google Play [ Ссылка ]
Підпишіться на нас, щоб дивитись ще більше цікавих відео!
#Перший_Західний #ВолодимирСтанчишин #Головне_за_день #Війна #підсумки #новини #ЗСУ #War #ОКР
