L’Opzione donna è una possibilità riservata alle donne di uscire prima dal mondo del lavoro.
È nata come misura sperimentale introdotta dalla legge Maroni art 1 comma 6 legge 243/04 ed stata prorogata negli anni.
Fino allo scorso anno consentiva a tutte le donne di andare in pensione a 58 anni se lavoratrici dipendenti, e a 59 anni se lavoratrici autonome con 35 anni di contributi.
La finanziaria 2023 ha modificato opzione donna, restringendo la platea delle lavoratrici che vi possono accedere e ha legato l’età pensionabile al numero dei figli.

Chi può accedere a Opzione Donna nel 2023?

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𝐕𝐢𝐬𝐢𝐭𝐚 𝐢𝐥 𝐦𝐢𝐨 𝐬𝐢𝐭𝐨 𝐰𝐞𝐛
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𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐢 𝐬𝐮 𝐓𝐰𝐢𝐭𝐭𝐞𝐫
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𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐢 𝐬𝐮 𝐅𝐚𝐜𝐞𝐛𝐨𝐨𝐤
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𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐢 𝐬𝐮 𝐈𝐧𝐬𝐭𝐚𝐠𝐫𝐚𝐦
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